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珠海卫校毕业生供需见面会“供需倒挂” 1300个岗位“抢”1200名学生

发布时间:2012/03/23

珠海卫校毕业生供需见面会“供需倒挂” 1300个岗位“抢”

 

1200名学生

 

本报讯 记者刘联报道:昨天,云顶线路快速检测中心举办2012年毕业生供需见面会(右图 本报记者 雁行 摄)。吸引了108家单位进场,提供1300多个岗位揽才纳贤,而该校应届毕业生只有1200多人,平均1.1个岗位“抢”一名学生。
   据了解,由于学校的专业设置与社会需求结构结合密切,近年来,珠海卫生学校毕业生整体就业率达99%,专业对口就业率达到90%,部分学生在实习期间就已经被实习单位留用。昨天,记者在现场看到,珠海人民医院、妇幼保健院、中大五院等公立医院全部到场,而民营医疗机构是组团前来“招兵买马”。卫生学校副校长郑少辉告诉记者,民营医疗机构组团参加卫校招聘会是第一次,主要原因是学校毕业生一直供不应求,提高了前来招聘单位的“门槛”。珠海民营医疗机构协会办公室唐主任表示,这次民营医疗机构共有18家前来,提供200多个岗位,她表示,民营医疗机构人才需求量非常大,目前待遇也不比公立机构差,对刚毕业的卫校学生开出的薪酬是2000元,而且还有各种保障,希望能吸引更多的学生。
   据了解,除了这次校园招聘,珠海卫校此前已经有不少学生通过实习实现就业。今年该校已有部分毕业生通过实习与人民医院、中大五院等达成初步就业意向,优秀的毕业生更是早在招聘会前就被“预订“。护理十一班的一女同学曾经获得静脉输液等多项技能大赛奖,早已经被一家公立医院接收,她希望有机会能去澳门镜湖医院上班。对于自己的毕业生如此“受宠”,该校分管招生就业的郑少辉副校长分析,这得益于学校把社会需求作为人才培养的风向标,更主要的原因是随着国家“新医改”政策的实施,各家医疗单位都在提高医疗质量和护理质量,医护比例从过去1∶0.9提高到1∶1.6,而一些发达国家的这个比例是1∶4,“学校以培养实用型卫生技术人才为己任,重视思想德育和技能教学,使学生具备扎实的临床基础、良好的工作态度和较强的责任心,能够较好地适应社会需求。”

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